الأمم المتحدة نفسها جزء من منظومة الأمم المتحدة. وإن التعاون بين الأمم المتحدة والكيانات الأخرى في المنظومة ضروري لتحقيق أهداف المنظمة المنصوص عليها في ميثاق الأمم المتحدة.
منذ كتابة ميثاقها، تم تفويض الأمم المتحدة للقيام بعمل جديد لم يكن متصوراً وقت إنشائها. لقد حددت المنظمة أهدافًا لبناء عالم أكثر استدامة، ووافقت على العمل الجماعي لإبطاء تغير المناخ.
مع تنامي المشاكل التي تواجه البشرية، نما عمل الأمم المتحدة كذلك.
اعتبارات الأمم المتحدة
وفقا للفقرة 3 من المادة 101 من ميثاق الأمم المتحدة ، فإن الاعتبار الأول في توظيف الموظفين هو ضرورة تأمين أعلى مستويات الكفاءة والمقدرة والنزاهة. لن يتم النظر في المرشحين للعمل مع الأمم المتحدة إذا كانوا قد ارتكبوا انتهاكات للقانون الدولي لحقوق الإنسان ، أو انتهاكات للقانون الإنساني الدولي ، أو استغلال جنسي ، أو اعتداء جنسي ، أو تحرش جنسي ، أو إذا كانت هناك أسباب معقولة للاعتقاد بأنهم تعرضوا لذلك. المتورط في ارتكاب أي من هذه الأفعال. يُقصد بمصطلح "الاستغلال الجنسي" أي إساءة فعلية أو محاولة استغلال لموقف ضعف أو قوة متباينة أو ثقة لأغراض جنسية ، بما في ذلك ، على سبيل المثال لا الحصر ، تحقيق الربح المادي أو الاجتماعي أو السياسي من الاستغلال الجنسي لشخص آخر. يُقصد بمصطلح "الاعتداء الجنسي" التدخل الجسدي الفعلي أو المهدَّد بطابع جنسي ، سواء بالقوة أو في ظل ظروف غير متكافئة أو قسرية. يُقصد بمصطلح "التحرش الجنسي" أي سلوك غير مرغوب فيه ذي طبيعة جنسية قد يُتوقع أو يُنظر إليه على نحو معقول على أنه يتسبب في إهانة أو إذلال ، عندما يتعارض هذا السلوك مع العمل ، أو يكون شرطًا للتوظيف ، أو يخلق عملاً مخيفًا أو عدائيًا أو مسيئًا البيئة ، وعندما تستدعي خطورة السلوك إنهاء علاقة العمل بين الجاني. لا يجوز اعتبار المرشحين الذين ارتكبوا جرائم غير جرائم المرور البسيطة للعمل.
وسيولى الاعتبار الواجب لأهمية تعيين الموظفين على أوسع نطاق جغرافي ممكن. لا تفرض الأمم المتحدة أي قيود على أهلية الرجال والنساء للمشاركة بأية صفة وفي ظل ظروف من المساواة في أجهزتها الرئيسية والفرعية. الأمانة العامة للأمم المتحدة هي بيئة خالية من التدخين.
يجب أن يكون الاعتبار الأول في تعيين الموظفين أو نقلهم أو ترقيتهم هو ضرورة تأمين أعلى معايير الكفاءة والكفاءة والنزاهة. بقبول عرض التعيين ، يخضع موظفو الأمم المتحدة لسلطة الأمين العام وتكليفهم بأي من الأنشطة أو المكاتب التابعة للأمم المتحدة وفقا للبند 1-2 (ج) من النظام الأساسي للموظفين. وفي هذا السياق ، يتعين على جميع الموظفين المعينين دوليا أن ينتقلوا بشكل دوري لأداء مهام جديدة داخل مراكز العمل أو فيما بينها وفقا للشروط التي يضعها الأمين العام.
يتم حث المتقدمين على اتباع جميع التعليمات بعناية في منصة التوظيف عبر الإنترنت ، إنسبيرا. للحصول على إرشادات أكثر تفصيلاً ، يمكن لمقدمي الطلبات الرجوع إلى دليل مقدم الطلب ، والذي يمكن الوصول إليه بالنقر فوق الارتباط التشعبي "أدلة" الموجود في الجانب الأيمن العلوي من الصفحة الرئيسية لصاحب حساب "إنسبيرا".
سيتم تقييم المتقدمين على أساس المعلومات المقدمة في الطلب وفقًا لمعايير التقييم الخاصة بفتح الوظيفة والتشريعات الداخلية المعمول بها في الأمم المتحدة بما في ذلك ميثاق الأمم المتحدة وقرارات الجمعية العامة و النظامين الأساسي والإداري للموظفين والإصدارات والمبادئ التوجيهية الإدارية. يجب على المتقدمين تقديم معلومات كاملة ودقيقة تتعلق بملفهم الشخصي ومؤهلاتهم وفقًا للتعليمات الواردة في نظام "إنسبيرا" ليتم أخذها في الاعتبار عند فتح الوظيفة الحالية. لا يجوز إجراء أي تعديل أو إضافة أو حذف أو مراجعة أو تعديل على الطلبات المقدمة
: فتح فرص العمل
عنوان الإرسال: INTERN - Graphic Design، I (Temporary Job Opening)
عنوان رمز الوظيفة: INTERN - CONFERENCE SERVICES
الإدارة / المكتب: اللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغرب آسيا
مركز العمل: عمان
فترة الإرسال: 25 فبراير 2022 - 30 ديسمبر 2022
رقم فتح باب العمل: 22-Conference Services-ESCWA-175761-J-Amman (A)
تمرين التوظيف N / A
القيم الأساسية للأمم المتحدة: النزاهة ، المهنية ، احترام التنوع
منظمة. الإعداد والإبلاغ
يقع هذا التدريب داخل مركز الإسكوا للتكنولوجيا (عمان) التابع للجنة الاقتصادية والاجتماعية لغرب آسيا (ETC). يقدم المتدرب تقاريره مباشرة إلى المدير التنفيذي للمركز.
عادة ما تكون مدة تدريب الإسكوا شهرين بدوام كامل - ويمكن تمديدها بشكل استثنائي لمدة أقصاها ستة أشهر. تُمنح شهادة الامتياز بناءً على توصية المشرف.
لا تتقاضى الأمم المتحدة أجور المتدربين مالياً. تقع تكاليف وترتيبات السفر والتأشيرات والإقامة ونفقات المعيشة على عاتق المتدربين أو المؤسسات الراعية لهم. لا تتحمل الأمم المتحدة أي مسؤولية عن التأمين الطبي للمتدرب أو التكاليف الناشئة عن الإصابة أو المرض أو الوفاة التي قد تحدث أثناء فترة التدريب. يجب على المتقدمين للحصول على تدريب داخلي إظهار دليل على تغطية التأمين الطبي الصالحة لتغطية فترة التدريب الكاملة في مركز العمل وتقديم شهادة طبية بصحة جيدة قبل بدء التدريب. لا تتحمل الأمم المتحدة أي مسؤولية عن فقدان أو تلف المتعلقات الشخصية التي قد تحدث أثناء التدريب.
يعمل المتدربون خمسة أيام في الأسبوع تحت إشراف موظف في القسم أو المكتب الذي تم تكليفهم به.
المسؤوليات
1. تصور وتطوير الشعارات وهوية العلامة التجارية.
2. تصميم مجموعة واسعة من خرائط التصميم الجرافيكي ، وأوراق الحقائق ، والرسوم البيانية ، والكتب.
3. تقنيات الرسم الرقمي أو الرسم اليدوي.
4. تحديد حجم وترتيب النسخة والمواد التوضيحية وكذلك نمط الخط وحجمه.
5. تحرير الصور لأنشطة الاتصالات.
6. التعاون مع الزملاء في جميع أنحاء المكتب لتقديم عناصر التصميم على العلامة التجارية والمواصفات.
7. مراجعة التخطيطات النهائية واقتراح التحسينات إذا لزم الأمر.
8. الانتهاء من مواد التصميم في مختلف الوسائط (الوسائط الرقمية أو الطباعة).
9. حضور اجتماعات الفريق.
10. أي مهمة أخرى يطلبها المكتب.
الكفاءات
الاحتراف: يظهر الاعتزاز بالعمل والإنجازات. إظهار الكفاءة المهنية وإتقان الموضوع. يتسم بالضمير والكفاءة في الوفاء بالالتزامات والالتزام بالمواعيد وتحقيق النتائج. تحفزه الاهتمامات المهنية وليس الاهتمامات الشخصية. يظهر المثابرة عند مواجهة مشاكل أو تحديات صعبة ؛ يظل هادئًا في المواقف العصيبة. [أضف مؤشر الجنس هنا].
العمل الجماعي: يعمل بشكل تعاوني مع الزملاء لتحقيق الأهداف التنظيمية. يطلب المدخلات من خلال تقييم أفكار الآخرين وخبراتهم بصدق ؛ على استعداد للتعلم من الآخرين. يضع جدول أعمال الفريق قبل الأجندة الشخصية. يدعم ويتصرف وفقًا لقرار المجموعة النهائي ، حتى عندما لا تعكس هذه القرارات موقفك بالكامل. يشارك الفضل في إنجازات الفريق ويقبل المسؤولية المشتركة عن أوجه القصور في الفريق.
التخطيط والتنظيم: يطور أهدافًا واضحة تتوافق مع الاستراتيجيات المتفق عليها. يحدد الأنشطة والمهام ذات الأولوية ؛ يعدل الأولويات كما هو مطلوب. يخصص مقدارًا مناسبًا من الوقت والموارد لإكمال العمل. يتوقع المخاطر ويسمح بحالات الطوارئ عند التخطيط. يراقب ويعدل الخطط والإجراءات حسب الضرورة. يستخدم الوقت بكفاءة.
الإبداع: يسعى بنشاط لتحسين البرامج أو الخدمات. يقدم خيارات جديدة ومختلفة لحل المشاكل أو تلبية احتياجات العميل. يروج ويقنع الآخرين للنظر في أفكار جديدة. يأخذ المخاطر المحسوبة على الأفكار الجديدة وغير العادية ؛ يعتقد "خارج الصندوق". يهتم بالأفكار الجديدة والطرق الجديدة لعمل الأشياء. غير ملزم بالتفكير الحالي أو الأساليب التقليدية.
الوعي التكنولوجي: مواكبة للتكنولوجيا المتاحة. يفهم قابلية تطبيق وقيود التكنولوجيا على عمل المكتب. يسعى بنشاط لتطبيق التكنولوجيا على المهام المناسبة. يظهر الرغبة في تعلم التكنولوجيا الجديدة.
تعليم
يجب على المتقدمين:
(أ) أن تكون مسجلاً في أحد برامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى) ؛
(ب) أن تكون مسجلاً في السنة الدراسية الأخيرة لبرنامج الدرجة الجامعية الأولى (الحد الأدنى لمستوى البكالوريوس أو ما يعادله) ؛ أو
(ج) تخرج بدرجة جامعية (كما هو محدد أعلاه) ، وإذا تم اختياره ، يجب أن يبدأ التدريب في غضون عام واحد من التخرج ؛
2. يجب على المتقدمين:
(أ) الإلمام بالحاسوب في تطبيقات البرمجيات القياسية ؛
(ب) لديهم اهتمام واضح واضح بعمل الأمم المتحدة ولديهم التزام شخصي بالمثل العليا لميثاق الأمم المتحدة ؛ و
(ج) لديهم قدرة مثبتة على النجاح
خبرة في العمل
لا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم لبرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. ينبغي أن يفيد تدريبك أو تعليمك أو عملك في الدورة التدريبية المتقدمة أو مهاراتك الأمم المتحدة أثناء فترة التدريب.
اللغات
اللغتان الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمم المتحدة. اللغة العربية هي أيضا لغة عمل في الإسكوا. لهذا المنشور ، مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية والعربية كتابة وتحدثا.
ملاحظة: "الطلاقة" تساوي تصنيف "الطلاقة" في جميع المجالات الأربعة (التحدث والقراءة والكتابة والفهم) و "معرفة" تساوي تصنيف "الثقة" في مجالين من المجالات الأربعة.
تقييم
سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين من قبل مدير التوظيف مباشرة لمزيد من الدراسة.
إشعار خاص
بجانب ملف السجل الشخصي الإلزامي ، يجب أن يتضمن الطلب المكتمل عبر الإنترنت أيضًا مذكرة تغطية تذكر ما يلي:
• برنامج الشهادة (ما الذي تدرسه حاليًا؟) ؛
• تاريخ التخرج (متى ستتخرج أو متى تخرجت من البرنامج؟) ؛
• قائمة بمهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي تجيدها.
• قائمة أهم ثلاثة مجالات اهتمامك.
• شرح سبب كونك أفضل مرشح لهذا التدريب المحدد ؛
• شرح اهتمامك ببرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. في الخاص بك على الإنترنت
الملف الشخصي للتاريخ الشخصي ، تأكد من تضمين جميع خبرات العمل السابقة ومهارات تكنولوجيا المعلومات وثلاثة مراجع.
لن يتم النظر في الطلبات غير المستوفاة
للتقديم اضغط هنا
فتح فرص العمل
عنوان الإرسال: INTERN - INFORMATION MANAGEMENT (RESEARCH ASSISTANT)، I (Temporary Job Opening)
عنوان رمز الوظيفة: INTERN - INFORMATION MANAGEMENT
الإدارة / المكتب: اللجنة الاقتصادية والاجتماعية لغرب آسيا
مركز العمل: عمان
فترة الإرسال: 25 فبراير 2022 - 30 ديسمبر 2022
رقم فتح باب العمل: 22- التوثيق والمعلومات- ESCWA-175758-J-Amman (A)
تمرين التوظيف N / A
القيم الأساسية للأمم المتحدة: النزاهة ، المهنية ، احترام التنوع
منظمة. الإعداد والإبلاغ
المسؤوليات
سيتولى المتدرب المهام التالية خلال فترة تدريبه:
1- إجراء البحوث والتحليل وصياغة الوثائق وتقديم البيانات والمعلومات لدعم تنفيذ الأنشطة ، بما في ذلك إعداد التقارير والعروض التقديمية.
2- المساعدة في تطوير وتنفيذ وإدارة مشاريع مركز الإسكوا للتكنولوجيا (ETC) المخطط لها.
3- المساهمة في تصميم وتطوير الوحدات التدريبية والمشاركة في تنفيذ الأنشطة التدريبية.
4- إجراء بحث منهجي كمدخلات للتوثيق الفني.
5- الحضور وتدوين الملاحظات في اجتماعات فريق الخبراء وورش العمل.
6- حضور اجتماعات الفريق.
7- القيام بواجبات أخرى كما يكلف بها.
الكفاءات
التواصل - يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية ؛ - يستمع للآخرين ويفسر رسائل الآخرين بشكل صحيح ويستجيب بشكل مناسب ؛ - يطرح أسئلة للتوضيح ، ويظهر اهتمامًا بإجراء اتصال ثنائي الاتجاه ؛ - تفصيل اللغة وأسلوب النغمة والشكل لكثير من الجمهور ؛ يُظهر الانفتاح في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.
الوعي التكنولوجي - مواكبة للتكنولوجيا المتاحة ؛ - يفهم قابلية تطبيق التكنولوجيا وقيودها على عمل المكتب ؛ - تسعى بنشاط لتطبيق التكنولوجيا على المهام المناسبة ؛ يظهر الرغبة في تعلم تقنية جديدة.
الإبداع - يسعى بنشاط لتحسين البرامج أو الخدمات ؛ - يقدم خيارات جديدة ومختلفة لحل المشاكل أو تلبية احتياجات العملاء ؛ - يروج ويقنع الآخرين للنظر في أفكار جديدة ، ويأخذ مخاطر محسوبة على الأفكار الجديدة وغير العادية ؛ - يفكر "خارج الصندوق" ؛ - يهتم بالأفكار الجديدة والطرق الجديدة لعمل الأشياء ؛ - غير ملزم بالتفكير الحالي أو الأساليب التقليدية.
العمل الجماعي - يعمل بشكل تعاوني مع الزملاء لتحقيق الأهداف التنظيمية. يطلب المدخلات من خلال تقييم أفكار الآخرين وخبراتهم بصدق ؛ يرغب في التعلم من الآخرين. يضع جدول أعمال الفريق قبل جدول الأعمال الشخصي ؛ يدعم ويتصرف وفقًا لقرار المجموعة النهائي ، حتى عندما لا تعكس هذه القرارات موقفك بالكامل ؛ يشارك الفضل في إنجازات الفريق ويقبل المسؤولية المشتركة عن أوجه القصور في الفريق.
التخطيط والتنظيم - يطور أهدافًا واضحة تتفق مع الاستراتيجيات المتفق عليها ؛ يحدد الأنشطة والمهام ذات الأولوية ؛ يعدل الأولويات حسب الحاجة ؛ يخصص مقدارًا مناسبًا من الوقت والموارد لإكمال العمل ؛ يتوقع المخاطر ويسمح بحالات الطوارئ عند التخطيط ؛ يراقب ويعدل الخطط والإجراءات حسب الضرورة ؛ يستخدم الوقت بكفاءة
تعليم
1. يجب على المتقدمين:
(أ) أن تكون مسجلاً في أحد برامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى) ؛
(ب) أن تكون مسجلاً في السنة الدراسية الأخيرة لبرنامج الدرجة الجامعية الأولى (الحد الأدنى لمستوى البكالوريوس أو ما يعادله) ؛ أو
(ج) تخرج بدرجة جامعية (كما هو محدد أعلاه) ، وإذا تم اختياره ، يجب أن يبدأ التدريب في غضون عام واحد من التخرج ؛
2. يجب على المتقدمين:
(أ) الإلمام بالحاسوب في تطبيقات البرمجيات القياسية ؛
(ب) لديهم اهتمام واضح واضح بعمل الأمم المتحدة ولديهم التزام شخصي بذلك
خبرة في العمل
لا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم لبرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. ينبغي أن يفيد تدريبك أو تعليمك أو عملك في الدورة التدريبية المتقدمة أو مهاراتك الأمم المتحدة أثناء فترة التدريب.
اللغات
اللغتان الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمم المتحدة. اللغة العربية هي أيضا لغة عمل في الإسكوا. لهذا المنشور ، مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية والعربية كتابة وتحدثا.
ملاحظة: "الطلاقة" تساوي تقييم "الطلاقة" في جميع المجالات الأربعة (التحدث ، والقراءة ، والكتابة ، والفهم)
و "معرفة" يساوي تصنيف "واثق" في اثنين من المجالات الأربعة.
تقييم
سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين من قبل مدير التوظيف مباشرة لمزيد من الدراسة.
إشعار خاص
بجانب ملف السجل الشخصي الإلزامي ، يجب أن يتضمن الطلب المكتمل عبر الإنترنت أيضًا مذكرة تغطية تذكر ما يلي:
• برنامج الشهادة (ما الذي تدرسه حاليًا؟) ؛
• تاريخ التخرج (متى ستتخرج أو متى تخرجت من البرنامج؟) ؛
• قائمة بمهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي تجيدها.
• قائمة أهم ثلاثة مجالات اهتمامك.
• شرح سبب كونك أفضل مرشح لهذا التدريب المحدد ؛
• شرح اهتمامك ببرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. في ملفك الشخصي للتاريخ الشخصي عبر الإنترنت ، تأكد من تضمين جميع خبرات العمل السابقة ومهارات تكنولوجيا المعلومات وثلاثة مراجع.
لن يتم النظر في الطلبات غير المستوفاة.
للتقديم اضغط هنا
فتح فرص العمل
عنوان الإرسال: INTERN - Events and Social Media، I (Temporary Job Opening)
عنوان رمز الوظيفة: INTERN - PUBLIC ADMINISTRATION
الدائرة / المكتب: نظام المنسق المقيم
مركز العمل: عمان
فترة الإرسال: 10 مايو 2022 - 30 ديسمبر 2022
رقم فتح الوظيفة: 22-Public Administration-RCS-181115-J-Amman (A)
تمرين التوظيف N / A
القيم الأساسية للأمم المتحدة: النزاهة ، المهنية ، احترام التنوع
منظمة. الإعداد والإبلاغ
المسؤوليات
سيكون المتدرب مسؤولاً عن المهام التالية:
• دعم تنظيم فعاليات الأمم المتحدة في الأردن.
• الدعم في توفير محتوى تواصل عالي الجودة وفي الوقت المناسب مدعوم بالصور والرسوم البيانية لمنصات التواصل الاجتماعي للأمم المتحدة في الأردن ، بما في ذلك Twitter و Facebook و YouTube و Instagram.
• العمل مع النشطاء الشباب / المؤثرين لتضخيم حملات الأمم المتحدة في الأردن.
• تسهيل إعداد محتوى الاتصال للعروض التقديمية والتقارير.
• إعداد محتوى الاتصالات وجدولة الوظائف باللغتين العربية والإنجليزية بالتشاور مع موظف الاتصالات.
• يدعم إدارة وتحميل المحتوى إلى وسائل الإعلام الاجتماعية للأمم المتحدة في الأردن.
• جمع ومراقبة البيانات للتقارير التحليلية الشهرية حول تفاعل وسائل التواصل الاجتماعي.
• الدعم في تصميم / تطوير تصاميم وسائل التواصل الاجتماعي عند الحاجة.
• إعداد تحليلات نصف أسبوعية وتقارير المحتوى التي تلتقط الاتجاهات المحلية ، وردود الفعل من المتابعين ، والفرص والتحديات المتعلقة بالشباب في الأردن.
• دعم المراقبة اليومية وإدارة حسابات وسائل التواصل الاجتماعي التابعة للأمم المتحدة ، بما في ذلك نشر المحتوى ومراقبة أداء المحتوى.
• الانخراط مع مجتمع وسائل التواصل الاجتماعي يوميًا بطريقة مرتبطة بالعلامة التجارية.
• وضع أفضل الممارسات.
• المساهمة في استراتيجية ورؤية وصوت القنوات.
• مساعدة قسم الاتصال بمهام إضافية كما هو مطلوب.
النتائج المتوقعة (نتائج قابلة للقياس)
تحت إشراف مسؤول الاتصالات RCO ،
سيقوم المتدرب بما يلي:
• تطوير تقويم شهري لوسائل التواصل الاجتماعي
• تنمية متابعي الأمم المتحدة في الأردن على وسائل التواصل الاجتماعي في الجماهير المستهدفة الرئيسية
• دعم تصميم الحملات الخاصة بوسائل التواصل الاجتماعي.
• خريطة قائمة الشباب والناشطين على وسائل التواصل الاجتماعي في الأردن / المجالات المواضيعية
الكفاءات
التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية. يستمع للآخرين ويفسر رسائل الآخرين بشكل صحيح ويستجيب بشكل مناسب. يطرح أسئلة للتوضيح ، ويظهر اهتمامًا بوجود شريك ثنائي الاتجاه
تعليم
للتأهل للحصول على تدريب داخلي مع برنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة ، يجب استيفاء الشروط التالية:
1. يجب على المتقدمين:
(أ) أن تكون مسجلاً في أحد برامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى) ؛
(ب) أن تكون مسجلاً في السنة الدراسية الأخيرة لبرنامج الدرجة الجامعية الأولى (الحد الأدنى لمستوى البكالوريوس أو ما يعادله) ؛ أو
(ج) تخرج بدرجة جامعية (كما هو محدد أعلاه) ، وإذا تم اختياره ، يجب أن يبدأ التدريب في غضون عام واحد من التخرج ؛
2. يجب على المتقدمين:
(أ) الإلمام بالحاسوب في تطبيقات البرمجيات القياسية ؛
(ب) لديهم اهتمام واضح واضح بعمل الأمم المتحدة ولديهم التزام شخصي بالمثل العليا لميثاق الأمم المتحدة ؛ و
(ج) لديهم قدرة مثبتة على التفاعل بنجاح مع الأفراد من خلفيات ومعتقدات ثقافية مختلفة ، والتي تشمل الرغبة في محاولة وفهم الآراء ووجهات النظر المختلفة والتسامح معها.
خبرة في العمل
لا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم لبرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. ينبغي أن يفيد تدريبك أو تعليمك أو عملك في الدورة التدريبية المتقدمة أو مهاراتك الأمم المتحدة أثناء فترة التدريب.
من المستحسن معرفة إنشاء المحتوى وتحرير مقاطع الفيديو لوسائل التواصل الاجتماعي.
معرفة المحتوى الذي يعمل بشكل جيد في قنوات التواصل الاجتماعي المختلفة وما هو غير مرغوب فيه.
اللغات
اللغتان الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمانة العامة للأمم المتحدة ؛ والعربية هي لغة عمل في الإسكوا. لهذا المنصب ، مطلوب طلاقة في اللغة الإنجليزية ؛ وطلاقة في اللغة العربية مطلوب.
ملاحظة: "الطلاقة" تساوي تصنيف "الطلاقة" في جميع المجالات الأربعة (التحدث والقراءة والكتابة والفهم) و "معرفة" تساوي تصنيف "الثقة" في مجالين من المجالات الأربعة.
تقييم
سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين من قبل مدير التوظيف مباشرة لمزيد من الدراسة.
إشعار خاص
مطلوب تطبيق مكتمل عبر الإنترنت (مذكرة الغلاف وملف تعريف التاريخ الشخصي). لن يتم النظر في الطلبات غير المستوفاة.
في مذكرة الغلاف ، يجب على مقدم الطلب تضمين:
• عنوان الدرجة ح / هي تسعى حاليا
• تاريخ التخرج (عندما ستتخرج من البرنامج)
• قائمة بمهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي يتقنها
• يجب أن تشرح لماذا أنت / هي أفضل مرشح لهذا الدور
• ح / يجب عليها شرح اهتمامه / اهتمامها بالأمم المتحدة
لا تتقاضى الأمم المتحدة أجور المتدربين مالياً. تقع تكاليف وترتيبات السفر والتأشيرات والإقامة ونفقات المعيشة على عاتق المتدربين أو المؤسسات الراعية لهم.
للتقديم اضغط هنا
فتح فرص العمل
عنوان الإرسال: INTERN - RESEARCH AND COORDINATION، I (Temporary Job Opening)
عنوان رمز الوظيفة: INTERN - ADMINISTRATION
الدائرة / المكتب: نظام المنسق المقيم
مركز العمل: عمان
فترة الإرسال: 04 يوليو 2022 - 30 ديسمبر 2022
رقم فتح الوظيفة: 22-Administration-RCS-185567-J-Amman (A)
تمرين التوظيف N / A
القيم الأساسية للأمم المتحدة: النزاهة ، المهنية ، احترام التنوع
منظمة. الإعداد والإبلاغ
المسؤوليات
تحت الإشراف المباشر لرئيس مكتب RCO ، والعمل بالتعاون مع أعضاء فريق RCO والمتخصصين الآخرين ، حسب الحاجة ، سيقوم المتدرب بما يلي:
1. تقديم الدعم البحثي في مجال التنمية والسياسة وحقوق الإنسان وغيرها من المجالات ذات الصلة.
2. صياغة وتعديل نقاط الحوار والأوراق الموضوعية والمذكرات المفاهيمية ومذكرات المعلومات الأساسية.
3. دعم تنظيم الاجتماعات والأحداث عبر الإنترنت التي يشارك فيها موظفو الأمم المتحدة والممارسون الخارجيون (مثل المؤتمرات وورش العمل وأحداث إطلاق المنشورات والعروض التقديمية الداخلية).
4. دعم تنظيم فعاليات ومبادرات مشاركة وتوعية الشريك (مثل الندوات عبر الإنترنت والبودكاست والمحادثات وما إلى ذلك) والمتابعة ذات الصلة
5. المساعدة في صيانة وطلب وتحديث المعلومات ودراسات الحالة والقصص الإخبارية وروابط المعلومات المنشورة على برنامج داخلي لمراقبة الأخبار (Google Analytics) ؛
6. إجراء بحث منهجي كمدخلات للتوثيق.
7. حضور وتدوين الملاحظات في اجتماعات فريق الخبراء وورش العمل.
8. حضور اجتماعات الفريق.
9. أداء واجبات أخرى ، كما تم تعيينها.
الكفاءات
التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية. يستمع للآخرين ويفسر رسائل الآخرين بشكل صحيح ويستجيب بشكل مناسب. يطرح أسئلة للتوضيح ويبدي اهتمامًا في وجود اتصال ثنائي الاتجاه. تخصص اللغة والنبرة والأسلوب والشكل لتلائم الجمهور. يظهر الانفتاح في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.
العمل الجماعي: يعمل بشكل تعاوني مع الزملاء لتحقيق الأهداف التنظيمية. يطلب المدخلات من خلال تقييم أفكار الآخرين وخبراتهم بصدق ؛ على استعداد للتعلم من الآخرين. يضع جدول أعمال الفريق قبل الأجندة الشخصية. يدعم ويتصرف وفقًا لقرار المجموعة النهائي ، حتى عندما لا تعكس هذه القرارات موقفك بالكامل. يشارك الفضل في إنجازات الفريق ويقبل المسؤولية المشتركة عن أوجه القصور في الفريق.
التخطيط والتنظيم: يطور أهدافًا واضحة تتوافق مع الاستراتيجيات المتفق عليها. يحدد الأنشطة والمهام ذات الأولوية ؛ يعدل الأولويات كما هو مطلوب. يخصص مقدارًا مناسبًا من الوقت والموارد لإكمال العمل. يتوقع المخاطر ويسمح بحالات الطوارئ عند التخطيط. يراقب ويعدل الخطط والإجراءات حسب الضرورة. يستخدم الوقت بكفاءة.
تعليم
للتأهل للحصول على تدريب داخلي مع برنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة ، يجب استيفاء الشروط التالية:
1. يجب على المتقدمين:
(أ) أن تكون مسجلاً في أحد برامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى) ؛
(ب) أن تكون مسجلاً في السنة الدراسية الأخيرة لبرنامج الدرجة الجامعية الأولى (الحد الأدنى لمستوى البكالوريوس أو ما يعادله) ؛ أو
(ج) تخرج بدرجة جامعية (كما هو محدد أعلاه) ، وإذا تم اختياره ، يجب أن يبدأ التدريب في غضون سنة واحدة من التخرج.
2. يجب على المتقدمين:
(أ) الإلمام بالحاسوب في تطبيقات البرامج القياسية.
(ب) لديهم اهتمام واضح واضح بعمل الأمم المتحدة ولديهم التزام شخصي بالمثل العليا لميثاق الأمم المتحدة ؛ و
(ج) لديهم قدرة مثبتة على التفاعل بنجاح مع الأفراد من خلفيات ومعتقدات ثقافية مختلفة ، والتي تشمل الرغبة في محاولة وفهم الآراء ووجهات النظر المختلفة والتسامح معها.
خبرة في العمل
لا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم لبرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. ينبغي أن يفيد تدريبك أو تعليمك أو عملك في الدورة التدريبية المتقدمة أو مهاراتك الأمم المتحدة أثناء فترة التدريب.
اللغات
اللغتان الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمانة العامة للأمم المتحدة. لهذا التدريب ، مطلوب إتقان اللغة الإنجليزية ؛ ومعرفة اللغة العربية أمر مرغوب فيه.
ملاحظة: "الطلاقة" تساوي تصنيف "الطلاقة" في جميع المجالات الأربعة (التحدث والقراءة والكتابة والفهم) و "معرفة" تساوي تصنيف "الثقة" في مجالين من المجالات الأربعة.
تقييم
سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين من قبل مدير التوظيف مباشرة لمزيد من الدراسة.
إشعار خاص
يجب أن يتضمن الطلب المكتمل عبر الإنترنت ، إلى جانب ملف تعريف السجل الشخصي الإلزامي ، مذكرة تغطية تشير إلى ما يلي:
• برنامج الشهادة (ما الذي تدرسه حاليًا؟).
• تاريخ التخرج (متى ستتخرج أو متى تخرجت من البرنامج؟).
• قائمة بمهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي تجيدها.
• قائمة أهم ثلاثة مجالات اهتمامك.
• شرح سبب كونك أفضل مرشح لهذا التدريب المحدد.
• شرح اهتمامك ببرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. في ملفك الشخصي للتاريخ الشخصي عبر الإنترنت ، تأكد من تضمين جميع خبرات العمل السابقة ومهارات تكنولوجيا المعلومات وثلاثة مراجع.
لن يتم النظر في الطلبات غير المستوفاة.
للتقديم اضغط هنا
فتح فرص العمل
عنوان الإرسال: INTERN - Social Media (TikTok)، I (Temporary Job Opening)
عنوان رمز الوظيفة: INTERN - Public Information
الدائرة / المكتب: نظام المنسق المقيم
مركز العمل: عمان
فترة الإرسال: 10 مايو 2022 - 30 ديسمبر 2022
رقم فتح الوظيفة: 22-Public Information-RCS-181128-J-Amman (A)
تمرين التوظيف N / A
القيم الأساسية للأمم المتحدة: النزاهة ، المهنية ، احترام التنوع
منظمة. الإعداد والإبلاغ
المسؤوليات
سيكون المتدرب مسؤولاً عن المهام التالية:
• إعداد استراتيجية وخطة الإطلاق لملف تعريف تيك توك التابع للأمم المتحدة في الأردن.
• دعم إنشاء تقويمات محتوى كل أسبوعين.
• تطوير مفاهيم فيديو إبداعية وممتعة بشكل مستقل ، بالإضافة إلى تجميع المحتوى من وكالات الأمم المتحدة في الأردن وتعديل مقاطع الفيديو المناسبة لمنصة TikTok والجماهير المستهدفة.
• تعزيز الوعي بالعلامة التجارية للأمم المتحدة وأولويات وبرامج الدعوة على TikTok.
• ضع خريطة لأصحاب النفوذ في TikTok في الدولة وحدد فرص الشراكة معهم في عام 2022 للترويج لحملات الأمم المتحدة.
• إعداد تحليلات نصف أسبوعية وتقارير المحتوى التي تلتقط الاتجاهات المحلية ، وردود الفعل من المتابعين ، والفرص والتحديات المتعلقة بالشباب في الأردن.
• الاحتفاظ بمستودع لجميع الوسائط المتعددة المتعلقة بـ TikTok (السمعية والبصرية والرسومات).
• قيادة المراقبة اليومية وإدارة حساب UNJordan's TikTok ، بما في ذلك نشر المحتوى ومراقبة أداء المحتوى.
• تكييف اتجاهات TikTok بطريقة مبتكرة لإنشاء مقاطع فيديو ممتعة وإبداعية مواكبة للموضة ، لكنها لا تزال تلتزم برسائل الأمم المتحدة الرئيسية.
• الانخراط مع مجتمع TikTok يوميًا بطريقة مرتبطة بالعلامة التجارية.
• وضع أفضل الممارسات.
• المساهمة في استراتيجية القناة ورؤيتها وصوتها.
• إعداد تقرير نوعي لتحديد المواضيع والقضايا التي أثارها الشباب في الأردن على المنصة.
• مساعدة قسم الاتصال بمهام إضافية كما هو مطلوب.
النتائج المتوقعة (نتائج قابلة للقياس)
تحت إشراف مسؤول الاتصالات RCO ، سيقوم المتدرب بما يلي:
• إطلاق حساب تيك توك التابع للأمم المتحدة في الأردن
• تنمية متابعي TikTok التابعين للأمم المتحدة في الأردن في الجماهير المستهدفة الرئيسية
• دعم تصميم الحملات لـ TikTok
الكفاءات
التواصل: يتحدث ويكتب بوضوح وفعالية. يستمع للآخرين ويفسر رسائل الآخرين بشكل صحيح ويستجيب بشكل مناسب. يطرح أسئلة للتوضيح ويبدي اهتمامًا في وجود اتصال ثنائي الاتجاه. تخصص اللغة والنبرة والأسلوب والشكل لتلائم الجمهور. يظهر الانفتاح في مشاركة المعلومات وإبقاء الناس على اطلاع.
الإبداع: السعي بنشاط
تعليم
للتأهل للحصول على تدريب داخلي مع برنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة ، يجب استيفاء الشروط التالية:
1. يجب على المتقدمين:
(أ) أن تكون مسجلاً في أحد برامج الدراسات العليا (درجة جامعية ثانية أو ما يعادلها ، أو أعلى) ؛
(ب) أن تكون مسجلاً في السنة الدراسية الأخيرة لبرنامج الدرجة الجامعية الأولى (الحد الأدنى لمستوى البكالوريوس أو ما يعادله) ؛ أو
(ج) تخرج بدرجة جامعية (كما هو محدد أعلاه) ، وإذا تم اختياره ، يجب أن يبدأ التدريب في غضون عام واحد من التخرج ؛
2. يجب على المتقدمين:
(أ) الإلمام بالحاسوب في تطبيقات البرمجيات القياسية ؛
(ب) لديهم اهتمام واضح واضح بعمل الأمم المتحدة ولديهم التزام شخصي بالمثل العليا لميثاق الأمم المتحدة ؛ و
(ج) لديهم قدرة مثبتة على التفاعل بنجاح مع الأفراد من خلفيات ومعتقدات ثقافية مختلفة ، والتي تشمل الرغبة في محاولة وفهم الآراء ووجهات النظر المختلفة والتسامح معها.
خبرة في العمل
لا يشترط وجود خبرة عملية للتقدم لبرنامج التدريب الداخلي للأمم المتحدة. ينبغي أن يفيد تدريبك أو تعليمك أو عملك في الدورة التدريبية المتقدمة أو مهاراتك الأمم المتحدة أثناء فترة التدريب.
معرفة المحتوى الذي يعمل بشكل جيد على TikTok وما هو غير مرغوب فيه.
من المستحسن معرفة إنشاء المحتوى لـ TikTok.
من المستحسن معرفة تحرير مقاطع الفيديو للويب والوسائط الاجتماعية.
اللغات
اللغتان الإنجليزية والفرنسية هما لغتا العمل في الأمانة العامة للأمم المتحدة ؛ والعربية هي لغة عمل في الإسكوا. لهذا المنصب ، مطلوب طلاقة في اللغة الإنجليزية ؛ وطلاقة في اللغة العربية مطلوب.
ملاحظة: "الطلاقة" تساوي تصنيف "الطلاقة" في جميع المجالات الأربعة (التحدث والقراءة والكتابة والفهم) و "معرفة" تساوي تصنيف "الثقة" في مجالين من المجالات الأربعة.
تقييم
سيتم الاتصال بالمرشحين المحتملين من قبل مدير التوظيف مباشرة لمزيد من الدراسة.
إشعار خاص
مطلوب تطبيق مكتمل عبر الإنترنت (مذكرة الغلاف وملف تعريف التاريخ الشخصي). لن يتم النظر في الطلبات غير المستوفاة.
في مذكرة الغلاف ، يجب على مقدم الطلب تضمين:
• عنوان الدرجة ح / هي تسعى حاليا
• تاريخ التخرج (عندما ستتخرج من البرنامج)
• قائمة بمهارات وبرامج تكنولوجيا المعلومات التي يتقنها
• يجب أن تشرح لماذا أنت / هي أفضل مرشح لهذا الدور
• ح / يجب عليها شرح اهتمامه / اهتمامها بالأمم المتحدة
لا تتقاضى الأمم المتحدة أجور المتدربين مالياً. تقع تكاليف وترتيبات السفر والتأشيرات والإقامة ونفقات المعيشة على عاتق المتدربين أو المؤسسات الراعية لهم.
للتقديم اضغط هنا
جديد وظائف ايكيا الأردن اضغط هنا